Cie�om vzdel�vania a rozvoja v skupine UniCredit je vytv�ra� a posil�ova� prostredie u�iacej sa organiz�cie �profesijn� rozvoj jednotlivca vn�mame ako s��as� kontinuity v ktorejko�vek f�ze jeho kari�ry.

�lenom skupiny pon�ka UniCredit pr�le�itos� nielen zdokona�ova� svoje schopnosti kontinu�lnym vzdel�van�m, ale aj prehlbova� celkov� poznanie odboru vyu�it�m r�znorod�ch pracovn�ch pr�le�itost� v r�mci banky.

Na medzin�rodnej �rovni pon�kame kreat�vne a inovat�vne n�stroje rozvoja talentov:

UniQuest
Nov� program rozvoja s hlavn�m zameran�m na praktick� �lohy v projektoch jednotliv�ch div�zi� UniCredit Group, pod z�titou senior mana��rov skupiny od roku 2006. Cie�ovou skupinou s� mlad�, ambici�zni a �spe�n� zamestnanci a ich pr�prava na medzin�rodn� kari�ru.

UniFuture
Program rozvoja pre mana��rov, ktor� boli identifikovan� ako potenci�lni n�stupcovia mana��rskeho t�mu skupiny UniCredit. ��astn�ci rozv�jaj� a posil�uj� svoje vodcovsk� schopnosti vz�jomnou v�menou know-how a sk�senost�, pracuj� na procesoch inov�cie. Program sponzoruj� senior mana��ri skupiny.